翟家河鄉(xiāng)積極探索農(nóng)村高齡、體弱黨員教育管理服務(wù)模式，通過結(jié)對幫扶、豐富載體、關(guān)心關(guān)愛、搭建平臺(tái)等措施，有效提升農(nóng)村年老體弱黨員教育管理服務(wù)水平。

結(jié)對幫扶，讓管理服務(wù)“有精度”。結(jié)合高齡、體弱黨員的特殊性和實(shí)際情況，由各村黨支部書記牽頭，精準(zhǔn)摸排納入臺(tái)賬管理；依托網(wǎng)格化管理機(jī)制，建立“1+N”結(jié)對幫扶聯(lián)系制度，明確1名支部委員作為結(jié)對聯(lián)系人和1名年輕黨員包保；針對年老體弱黨員行動(dòng)不便的特點(diǎn)，定期上門提供教育培訓(xùn)服務(wù)，開展談心談話；由年輕黨員定期通過“一對一”“多對一”的形式宣傳理論政策知識(shí)、黨的二十大精神等，提高年老體弱黨員學(xué)習(xí)教育覆蓋率和實(shí)效性。

豐富載體，讓學(xué)習(xí)教育“有力度”。結(jié)合“主題黨日”活動(dòng)，各村黨支部創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，深入開展我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)，組織農(nóng)村黨員骨干組建政策理論宣講隊(duì)，針對居住分散、難以集中參加組織生活的老黨員，開設(shè)“移動(dòng)課堂”，定期開展學(xué)習(xí)教育；針對年齡偏大的高齡黨員，利用智慧云廣播，定時(shí)循環(huán)播放與農(nóng)村群眾生活息息相關(guān)的政策法規(guī)、法律常識(shí)、生產(chǎn)技術(shù)等內(nèi)容，讓老黨員隨時(shí)收聽黨的新政策，推動(dòng)高齡、體弱黨員在經(jīng)常性學(xué)習(xí)活動(dòng)中受教育、強(qiáng)黨性、得提升。

關(guān)心關(guān)愛，讓黨內(nèi)活動(dòng)“有溫度”。利用重要節(jié)日，組織開展“送溫暖”等主題黨日活動(dòng)，為年老體弱黨員過“政治生日”，發(fā)放政治生日賀卡，贈(zèng)送學(xué)習(xí)資料，并做到患大病必訪、家庭有困難必訪、家庭有突發(fā)事件必訪、亡故必訪“四必訪”，讓年老體弱黨員真切感受到組織關(guān)懷；安排聯(lián)組“紅蜜蜂”定期不定期上門開展結(jié)對幫扶活動(dòng)，幫助高齡、體弱黨員打掃衛(wèi)生，跑腿幫辦，解決生活中的實(shí)際困難；依托各村文化廣場，經(jīng)常性組織開展文娛活動(dòng)，豐富高齡、體弱黨員精神文化生活。

搭建平臺(tái)，讓作用發(fā)揮“有廣度”。按照“自覺自愿、量力而行”的原則，充分發(fā)揮農(nóng)村年老體弱黨員黨性觀念強(qiáng)、辦法經(jīng)驗(yàn)多、熟悉村情民情等優(yōu)勢，引導(dǎo)他們積極參與村級事務(wù)管理、鄉(xiāng)村治理、村務(wù)監(jiān)督等工作，對村級重大決策、重點(diǎn)項(xiàng)目、重要事項(xiàng)等主動(dòng)聽取意見、建議并積極采納；充分利用新時(shí)代文明實(shí)踐站，定期邀請家風(fēng)好、群眾認(rèn)可度高的老黨員開展“講黨課、憶傳統(tǒng)、曬家風(fēng)”等活動(dòng)，發(fā)揮老黨員在推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興中的“傳幫帶”作用。

來源：慶城縣翟家河鄉(xiāng)